Pour les employeurs et les équipes RH
Des logements pour vos salariés en mobilité à Amsterdam
Des appartements entièrement meublés où vos nouvelles recrues emménagent en quelques jours, avec un seul loyer mensuel tout compris facturé directement à votre entreprise. Chaque salarié s'inscrit au BRP à l'adresse : son BSN, son compte bancaire et sa paie suivent sans attendre.
- nous louons des logements meublés à Amsterdam
- Depuis 2012
- nous louons des logements meublés à Amsterdam
- nationalités logées
- 50+
- nationalités logées
- la note de nos locataires
- 4,8/5
- la note de nos locataires
- pour confirmer la plupart des dossiers d'entreprise
- 24–48 h
- pour confirmer la plupart des dossiers d'entreprise
Ils nous font confiance
Le logement ne retarde plus la mobilité
Le marché locatif privé d'Amsterdam va vite et exige ce qu'une nouvelle recrue a rarement : des fiches de paie néerlandaises, des revenus d'au moins trois fois le loyer et du temps pour les visites. Une mobilité peut rester bloquée des semaines à cause du seul logement, et certains candidats refusent une offre pour cette raison.
City Retreat retire le logement du chemin critique. Nous louons des appartements meublés dans les quartiers d'Amsterdam avec un bail d'habitation, sans fiches de paie néerlandaises. Votre entreprise traite avec une seule équipe et reçoit une seule facture, et votre salarié arrive dans un logement prêt à vivre.
Pourquoi le logement fait refuser des postes à AmsterdamComment ça marche pour votre entreprise
- 1
Dites-nous qui arrive
Indiquez la date de début, la composition du foyer, le budget et le lieu de travail de votre salarié. Un message à hello@cityretreat.com suffit.
- 2
Choisissez parmi des appartements sélectionnés
Nous proposons des logements adaptés au besoin et au trajet, avec photos, plans et le loyer mensuel tout compris de chacun.
- 3
Signature, et nous facturons votre entreprise
Votre salarié signe un bail d'habitation. Le loyer est facturé à votre entreprise, à votre prestataire de mobilité ou à votre agence de relocation, selon votre fonctionnement.
- 4
Arrivée et inscription
Nous accueillons votre salarié à l'appartement pour la remise des clés. Il s'inscrit au BRP à l'adresse dans les cinq jours, et son BSN découle de l'inscription.
- 5
Un accompagnement sur place
Notre équipe à Amsterdam traite l'entretien, les questions et tout problème sous 48 heures, en anglais. Votre salarié a un seul interlocuteur pour tout.
Ce que reçoit votre salarié
Chaque appartement est inspecté et entièrement meublé avant l'emménagement : votre salarié arrive avec une valise et commence à travailler le lendemain.
Un logement meublé
Meubles, cuisine entièrement équipée, linge de lit et serviettes, dans un appartement entier rien que pour lui.
Charges et Wi-Fi compris
Gaz, électricité, eau et Wi-Fi haut débit, dans la limite prévue au bail. Aucun contrat à ouvrir.
L'inscription au BRP
Une adresse enregistrée dès le premier jour, dont dépendent le BSN, un compte bancaire néerlandais et l'assurance santé.
Une équipe locale, en anglais
Un seul interlocuteur pour les réparations et les questions, joignable par téléphone, e-mail et WhatsApp.
Le choix du quartier
Des logements du quartier des canaux à Zuidas et Noord, choisis selon le trajet et le foyer.
De la place pour les familles
Du studio au logement de quatre chambres, pour que conjoints et enfants viennent ensemble.
Pensé pour les équipes RH et mobilité internationale
Faire venir des collaborateurs fait partie de votre métier, et nous ne sommes pas là pour le compliquer. Nous travaillons comme les entreprises clientes en ont besoin.
Facturé à l'entreprise
Aucun frais avancé par votre salarié. Une facture mensuelle par location, à votre entreprise ou à votre partenaire de relocation.
Un seul contact pour chaque arrivée
Que vous fassiez venir une personne par an ou plusieurs par mois, vous traitez avec la même équipe, qui connaît votre dossier.
Les documents pour l'inscription
Nous fournissons ce dont votre salarié a besoin pour s'inscrire à l'adresse, pour que le BSN et la paie ne prennent pas de retard.
Un budget maîtrisé
Un seul montant mensuel tout compris. Le loyer est 10 % moins cher pour un début entre le 1er novembre et le 28 février, et 10 % moins cher avec une période initiale de quatre mois.
Le bail, en termes simples
Chaque logement est loué avec un bail d'habitation à durée indéterminée, soumis au droit néerlandais. Après la période initiale prévue au bail, la location peut prendre fin avec un préavis d'un mois civil : elle s'adapte ainsi à une mission ou à une période d'essai, sans date de fin fixée à l'avance.
Comme il s'agit d'un bail d'habitation, votre salarié s'inscrit au BRP à l'adresse, y reçoit son courrier et bénéficie de la protection du droit néerlandais du bail. Les locations de vacances et les appartements avec services ne permettent généralement pas cette inscription.
Les questions des employeurs
City Retreat peut-elle facturer directement notre entreprise ?
Oui. Nous facturons votre entreprise, votre prestataire de mobilité ou votre agence de relocation, selon votre fonctionnement. Votre salarié n'avance rien.
Sous quel délai notre salarié peut-il emménager ?
De nombreux appartements sont disponibles immédiatement, et la plupart des dossiers d'entreprise sont confirmés sous 24 à 48 heures. Recherchez par date de début sur notre page des appartements pour voir ce qui est libre.
Notre salarié peut-il s'inscrire à l'adresse ?
Oui. Chaque logement est loué avec un bail d'habitation : votre salarié s'inscrit au BRP à l'adresse dans les cinq jours suivant son emménagement. Son BSN découle de l'inscription.
Quel préavis s'applique ?
Le bail est à durée indéterminée. Une fois la période initiale prévue au bail écoulée, il peut prendre fin avec un préavis d'un mois civil.
Faut-il des fiches de paie néerlandaises ou un niveau de revenus ?
Non. Nous travaillons avec les employeurs et avec des salariés tout juste arrivés, sans les exigences de fiches de paie et de revenus du marché privé.
Avez-vous des logements en dehors d'Amsterdam ?
Oui. En plus de nos logements dans tout Amsterdam, nous louons des appartements meublés à Rotterdam aux mêmes conditions.
Préparez votre prochaine mobilité avec nous
Demandez la brochure pour un aperçu de nos logements et de nos conditions, ou parlez-nous de votre prochaine recrue : nous reviendrons vers vous avec des appartements adaptés.